貴州西洋實業(yè)有限公司

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)公司鹽酸、氯化鈣的銷售，確保復(fù)合肥正常生產(chǎn)。
負(fù)責(zé)磷石膏以渣定產(chǎn)的銷售目標(biāo)，確保環(huán)保順利通過。
正確掌握市場：定期組織市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場動向，特點和發(fā)展趨勢。
收集有關(guān)行業(yè)的信息掌握市場的動向，分析采購市場發(fā)展的狀況，提出采購的合理時間和方案。
渠道多元化開發(fā)，現(xiàn)有客戶業(yè)務(wù)的延伸，采購優(yōu)質(zhì)的大宗物料，為公司創(chuàng)造利益最大化。
負(fù)責(zé)與鐵運部溝通磷石膏的請車及發(fā)運情況
負(fù)責(zé)與產(chǎn)品研發(fā)部溝通所需試驗產(chǎn)品的具體指標(biāo)和特殊要求。
負(fù)責(zé)鹽酸客戶購買證到期情況及貨款的到賬情況。
負(fù)責(zé)與采購物料廠家或貿(mào)易商確定發(fā)貨的數(shù)量及到貨時間;及時反饋產(chǎn)品質(zhì)量。

另外需要熟練掌握并使有辦公軟件。提供食宿，轉(zhuǎn)正繳納五險一金。轉(zhuǎn)正工資形式：底薪+高提成。長期穩(wěn)定發(fā)展，待遇優(yōu)厚。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

崗位職責(zé)：
行政文職崗位相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，以及做過財務(wù)相關(guān)的工作者擇優(yōu)錄取！1，記錄員工考勤; 2，記錄工作時間和加班時間; 3，評估計算工資和加班工資扣假的; 4，有能力處理和維護(hù)計劃，文檔編制和各種報告完成; 5，閱讀和分析每類信息，制定工作計劃，做好時間分配; 6，協(xié)助審核，修訂的行政法規(guī)和規(guī)章，執(zhí)行日常行政工作; 7，傳達(dá)通知，分發(fā)文件; 8，安排和組織工作人員的所有會議活動的公司; 9，接待來訪，并決定是否讓主管或其他工作人員與會談; 10，所有的文件和文件的公司，組織，歸檔; 11，進(jìn)行日常辦公工作，如辦公用品的采購，管理和分發(fā)，維護(hù)記錄管理系統(tǒng)和執(zhí)行基本的簿記工作等; 12，適用于各種行政事務(wù)和手續(xù)，如填寫報表，公司年檢，復(fù)印和打印。

崗位職責(zé)：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助銷售部領(lǐng)導(dǎo)和銷售人員匯總銷售數(shù)據(jù)；
2、提供分類的商務(wù)報表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計、查詢、管理；
3、負(fù)責(zé)建立、整理代理商檔案、商業(yè)客戶檔案、建立有效的客戶信息檔案；
4、協(xié)助各類市場銷售會議的組織和安排工作；
5、負(fù)責(zé)接收和傳遞各區(qū)域及營銷員工各種報表和申請；
6、負(fù)責(zé)及時提供市場所需的各類文件資料及樣品；
7、做好客戶發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監(jiān)管工作；建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺帳；
8、負(fù)責(zé)各區(qū)域招標(biāo)信息的收集、整理與反饋，按要求及時制作招標(biāo)文件；
9、做好業(yè)務(wù)電話的登記工作；
10、負(fù)責(zé)起草銷售中心各類文件；
11、協(xié)助銷售部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)談判；
12、嚴(yán)守公司秘密，完成上級交辦的其它工作。

任職資格：32歲以上，要有吃苦耐勞的品質(zhì)。

崗位職責(zé)：
1.所有出庫肥的臺賬建立以及報表制作，每月部門成品肥盤點。
2.根據(jù)分廠生產(chǎn)情況、銷售發(fā)貨情況進(jìn)行庫存實時更新。
3.完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)


1.具備一年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。    
2.工作態(tài)度積極認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。 
3.工作耐心、細(xì)致。

崗位職責(zé)：
1.所有成品二維碼系統(tǒng)的信息錄入，并與分廠核對入庫數(shù)量。
2.根據(jù)分廠生產(chǎn)情況、部門貨位堆放情況進(jìn)行分廠的生產(chǎn)肥接機(jī)臺堆放安排。      3.定期對庫房所有物資進(jìn)行盤點。
4.完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)


1.具備一年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。    
2.工作態(tài)度積極認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。 
3.工作耐心、細(xì)致。   
4.能接受倒班。

崗位職責(zé)：
1.所有到站車輛（火車、汽車）的調(diào)度協(xié)調(diào)工作、保管員裝車調(diào)配，車皮進(jìn)出數(shù)量的統(tǒng)計工作。
2.配合儲運科主任完成貨物存放安排以及貨位規(guī)劃工作。
3.完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)


1.具備三年及以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗。    
2.較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力、親和力以及管理能力。    
3.能接受倒班。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)日常巡查工作。
2.負(fù)責(zé)鋼軌、枕木、道岔的日常巡檢、更換及記錄歸檔工作。
3.負(fù)責(zé)外部施工人員的協(xié)調(diào)指揮工作。
4.根據(jù)機(jī)車運行狀況和上級指令，對機(jī)車進(jìn)行日常保養(yǎng)。
5.根據(jù)機(jī)車運行狀況和上級指令，對機(jī)車進(jìn)行日常保養(yǎng)。
6.負(fù)責(zé)機(jī)車異常問題的及時修理。
7.學(xué)習(xí)機(jī)車有關(guān)設(shè)備知識，不斷提高機(jī)車檢修技能。

1.具備線路維修資格證書。  
2.三年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。 
3.能接受倒班。

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)機(jī)車行車安排，負(fù)責(zé)機(jī)車的駕駛工作
2.執(zhí)行機(jī)車調(diào)車指令，確保機(jī)車的行車安全
3.負(fù)責(zé)機(jī)車異常行駛狀況的經(jīng)緊急處理，及時向領(lǐng)導(dǎo)報告
4.及時學(xué)習(xí)國家相關(guān)鐵道、鐵路運輸法規(guī)，參與相關(guān)知識培訓(xùn)，確保工作的合規(guī)性。
5.完成考核機(jī)車駕駛證的年審工作。

1.具備火車司機(jī)資格證書。  
2.能接受倒班。

崗位職責(zé)：
1.制定全縣土壤肥料方面的技術(shù)工作計劃，參與全縣土壤肥力測定，提供配方施肥措施，搞好試驗、示范，撰寫總結(jié)和調(diào)查報告，提供全縣土壤肥力狀況，提出施肥意見，指導(dǎo)如何施肥。
2.負(fù)責(zé)制定土壤肥料方面工作計劃和中短期規(guī)劃，指導(dǎo)初級專業(yè)技術(shù)人員搞好新技術(shù)、新成果推廣，撰寫培訓(xùn)材料并負(fù)責(zé)培訓(xùn)，引進(jìn)、試驗、示范新的肥料品種，積極推廣應(yīng)用。 3.提出科學(xué)合理的施肥意見，為公司當(dāng)好參謀。

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)上級安排的檢驗計劃完成當(dāng)日成品化驗任務(wù)。
2.按作業(yè)指導(dǎo)書及相應(yīng)流程對待檢物品進(jìn)行化驗、清理。
3.化驗前以及化驗過程中認(rèn)真核對物料編碼、名稱，填寫化驗記錄，并提交。
4.匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料。
5.及時上報批量質(zhì)量問題。
6.參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作。
7.協(xié)助完成其他質(zhì)量管理體系方面的工作。

1.具備一年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。    
2.工作態(tài)度積極認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。 
3.工作耐心、細(xì)致。

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)上級安排的檢驗計劃完成當(dāng)日成品化驗任務(wù)。
2.按作業(yè)指導(dǎo)書及相應(yīng)流程對待檢物品進(jìn)行化驗、清理。
3.化驗前以及化驗過程中認(rèn)真核對物料編碼、名稱，填寫化驗記錄，并提交。
4.匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料。
5.及時上報批量質(zhì)量問題。
6.參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作。
7.協(xié)助完成其他質(zhì)量管理體系方面的工作。
8.具備一年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。 
9.工作態(tài)度積極認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。 
10.工作耐心、細(xì)致。
11.適應(yīng)3班倒。

崗位職責(zé)：
1.清晰濾布。 
2.更換濾布。 
3.濾餅庫的維護(hù)。 
4.卸濾餅等相關(guān)工作。 
5.公司規(guī)章制度規(guī)定的其他相關(guān)工作。 
6.熟悉相關(guān)設(shè)備的構(gòu)造、工作原理。 
7.掌握設(shè)備在不同程序各個工藝的運行狀態(tài)。 
8.對設(shè)備的常見故障能作初步分析判斷，熟悉處理程序。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)3臺壓濾機(jī)的進(jìn)料、吹掃、管線吹掃、銜接中和、濃縮崗位。 2.工藝設(shè)備的維護(hù)、巡檢以及保養(yǎng)等。 
3.工藝指標(biāo)控制。 
4.監(jiān)督卸料工的工作。
5.熟悉壓濾機(jī)的構(gòu)造、工作原理。
6. 掌握壓濾機(jī)在不同程序各個閥門的開關(guān)狀態(tài)。7. 對壓濾機(jī)的常見故障能作初步分析判斷，熟悉處理程序。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)各崗位的設(shè)備、現(xiàn)場等，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行。 
2.區(qū)域內(nèi)設(shè)備運行情況檢查。 
3.區(qū)域內(nèi)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)。 
4.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

崗位職責(zé)：
1.確保全廠動力設(shè)備和全場電纜的正常安全運行。
2.電工班人員必須熟悉和掌握全廠各崗位電氣設(shè)備的工作原理、性能特點。
3.及時做好全廠電氣設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，包括照明。
4.負(fù)責(zé)全廠臨時電氣設(shè)備的接線和維護(hù)保養(yǎng)工作。
5.做好對電氣元器件的修舊利廢工作。


1.具備一定的電工或化工行業(yè)專業(yè)知識，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范，具有相關(guān)生產(chǎn)性企業(yè)設(shè)施的管理工作經(jīng)歷或運行經(jīng)驗。
2.具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心，有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的工作責(zé)任心，執(zhí)行能力、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。
3.持有電工高級資格證書者優(yōu)先。
4.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。  
5.能接受倒班。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)現(xiàn)場的人員調(diào)度與管理。
2.負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)現(xiàn)場的6S管理。
3.負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)現(xiàn)場的原材料及工具管理。
4.負(fù)責(zé)本車間的安全檢查與消防管理。
5.負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)現(xiàn)場的人員調(diào)度與管理。
6.組織車間執(zhí)行分廠下達(dá)的任務(wù)，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。
7.根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃，申報本車間生產(chǎn)原料及輔料需求計劃，保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
8.監(jiān)控生產(chǎn)設(shè)備的運行狀況，監(jiān)督、檢查生產(chǎn)原始數(shù)據(jù)的記錄情況，及時上報設(shè)備的異常情況。
9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)完成數(shù)量的記錄，以及原料及水、電、汽等能源消耗的記錄。
10.參與本車間重大生產(chǎn)、安全事故的調(diào)查、原因分析、責(zé)任落實，以及提出改進(jìn)措施。
11.執(zhí)行質(zhì)量管理體系的各項質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，促使產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到質(zhì)量要求。
12.執(zhí)行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)與工藝操作規(guī)程，督導(dǎo)所屬貫徹執(zhí)行。
13.協(xié)助相關(guān)新技術(shù)引進(jìn)試驗及技術(shù)改造試用。
14.計劃并對直屬人員進(jìn)行培訓(xùn)和培養(yǎng)，不斷提高下屬人員的工作技能。
15.負(fù)責(zé)對直屬人員進(jìn)行績效考核、績效溝通和績效工資的分配。
16.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的崗位設(shè)置、職責(zé)劃分以及部門內(nèi)人員安排草案的提出。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)設(shè)備、儀表的巡檢，現(xiàn)場巡視抄表時，對液位、壓力、溫度、流量的變化應(yīng)記錄準(zhǔn)確無誤并及時錄入系統(tǒng)。 
2.對各傳動設(shè)備進(jìn)行檢查，定期進(jìn)行盤車檢查，消除隱患。 
3.每小時巡檢一次，排查事故隱患，除完成常規(guī)的巡檢任務(wù)，還需服從操作員的安排，發(fā)現(xiàn)問題及時通知操作員，并積極主動配合維保人員完成搶修，檢修任務(wù)，做好實時巡檢記錄。 
4.遵循“一聽，二看，三摸”的方法，防止跑、冒、滴、漏，現(xiàn)象發(fā)生，使設(shè)備達(dá)到四無(無積灰、無雜物、無松動、無油污)和六不漏(不漏油、不漏水、不漏電、不漏氣、不漏風(fēng)、不漏物料)。      
5.保持崗位所屬區(qū)域的衛(wèi)生，清掃工具、扳手等五金工具擺放整齊，消防器材保存良好。    6.嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度，工藝操作規(guī)程及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程，愛護(hù)設(shè)備，堅守工作崗位，掌握設(shè)備運行情況。

崗位職責(zé)：
1.熟悉整個系統(tǒng)工藝環(huán)節(jié)，熟悉操作規(guī)程，熟練應(yīng)付、解決各種緊急事故。      2.負(fù)責(zé)全廠的安全監(jiān)控。    
3.負(fù)責(zé)當(dāng)班工藝運行監(jiān)控及系統(tǒng)運行參數(shù)的優(yōu)化。  
4.負(fù)責(zé)監(jiān)視全廠設(shè)備運行狀態(tài)，及時進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。 
5.嚴(yán)格按照中控室技術(shù)操作規(guī)程做好當(dāng)班記錄及各種報表。 
6.數(shù)據(jù)分析處理。     
7.維護(hù)保養(yǎng)中控室內(nèi)的各種儀器設(shè)備。   
8.負(fù)責(zé)接待廠外參觀人，并介紹廠內(nèi)整體的工藝流程。

崗位職責(zé)：
1.協(xié)助組長制定培訓(xùn)方案，按方案推動各部門實施培訓(xùn)，并跟進(jìn)培訓(xùn)效果；
2.開展日常培訓(xùn)工作，跟蹤培訓(xùn)效果；
3.協(xié)助策劃、組織部分專項培訓(xùn)項目；
4.培訓(xùn)工作的宣傳策劃；
5.管理內(nèi)部培訓(xùn)資料及員工的培訓(xùn)檔案；
6.協(xié)助內(nèi)部講師團(tuán)隊的管理；
7.參與部分課程開發(fā)及授課；
8.協(xié)助組長完成招聘板塊工作，主要負(fù)責(zé)招聘渠道的運營、篩選簡歷及數(shù)據(jù)統(tǒng)計；
9.其他培訓(xùn)和招聘相關(guān)工作。


1.具備至少1年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗。
2.有化工行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先考慮；
3.形象氣質(zhì)佳、親和力好、邏輯思維清晰、目標(biāo)感強(qiáng)、具備職業(yè)素養(yǎng)，善于分析數(shù)據(jù)針對性發(fā)現(xiàn)解決問題。
4.具備基本辦公自動化文檔等技能，熟悉辦公軟件。    5.會駕駛優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：
1.協(xié)助組長制定培訓(xùn)方案，按方案推動各部門實施培訓(xùn)，并跟進(jìn)培訓(xùn)效果；
2.開展日常培訓(xùn)工作，跟蹤培訓(xùn)效果；
3.協(xié)助策劃、組織部分專項培訓(xùn)項目；
4.培訓(xùn)工作的宣傳策劃；
5.管理內(nèi)部培訓(xùn)資料及員工的培訓(xùn)檔案；
6.協(xié)助內(nèi)部講師團(tuán)隊的管理；
7.參與部分課程開發(fā)及授課；
8.協(xié)助組長完成招聘板塊工作，主要負(fù)責(zé)招聘渠道的運營、篩選簡歷及數(shù)據(jù)統(tǒng)計；
9.其他培訓(xùn)和招聘相關(guān)工作。


1.具備至少1年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗。
2.有化工行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先考慮；
3.形象氣質(zhì)佳、親和力好、邏輯思維清晰、目標(biāo)感強(qiáng)、具備職業(yè)素養(yǎng)，善于分析數(shù)據(jù)針對性發(fā)現(xiàn)解決問題。
4.具備基本辦公自動化文檔等技能，熟悉辦公軟件。 5.會駕駛優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)制度的修訂，建立健全公司培訓(xùn)管理體系；
2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)研工作、擬定年度培訓(xùn)計劃，并對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估反饋，形成相關(guān)報告；
3.根據(jù)企業(yè)發(fā)展實際，制定階段性/專項培訓(xùn)計劃及方案，并組織項目實施；
4.課程管理：負(fù)責(zé)課程體系搭建，甄選外部課程，指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行課程開發(fā)；
5.師資管理：負(fù)責(zé)建立公司內(nèi)部講師/導(dǎo)師隊伍，對講師/導(dǎo)師隊伍進(jìn)行統(tǒng)籌管理；
6.部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、3年及以上企業(yè)培訓(xùn)開發(fā)、培訓(xùn)組織實施經(jīng)驗或3年以上企業(yè)文化活動建設(shè)實施經(jīng)驗；
3、五官端正，形象佳，性格開朗活潑，具有親和力，能處理好各部門及同事之間關(guān)系；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)中型活動的組織實施；
5、熟悉企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師隊伍建設(shè)，熟悉企業(yè)團(tuán)建活動/戶外拓展活動/優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)項目引進(jìn)的優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：
1.關(guān)注車間生產(chǎn)情況，及時調(diào)整異常情況。
2.指導(dǎo)車間、班組正常開停車及轉(zhuǎn)換品種工作。
3.整理分廠及車間相關(guān)設(shè)備、流程運行參數(shù)，分析總結(jié)，優(yōu)化最佳運行參數(shù)。
4.核算各主要輔助材料及主要原材料消耗，提出合理化建議。


1.CAD制圖、化工設(shè)備設(shè)計、金屬材料處理及管理相關(guān)經(jīng)驗。  
2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)新設(shè)備的選型、調(diào)研。    
2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場安裝跟進(jìn)、監(jiān)督。     
3.負(fù)責(zé)工藝流程設(shè)計、改進(jìn)。    
4.負(fù)責(zé)設(shè)備修理、維護(hù)、保養(yǎng)、監(jiān)督跟進(jìn)。   
5.負(fù)責(zé)編制設(shè)備操作說明、保養(yǎng)計劃。    
6.負(fù)責(zé)設(shè)備研發(fā)制造、設(shè)計與改進(jìn)。

崗位職責(zé)：
1.項目調(diào)研、可行性、圖紙（或技術(shù)條件）交付、工程統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、管理、交付。
2.工藝優(yōu)化、技改、新項目等內(nèi)容進(jìn)行傳、幫、帶
3.公司分派的技術(shù)任務(wù)，攻關(guān)。
4.對生產(chǎn)過程剖析，收集一線資料。影響生產(chǎn)的點，制定課題。

1.具有相關(guān)崗位三年及以上工作經(jīng)驗。     
2.具備工程師中級及以上資格證書。

崗位職責(zé)：
烘干崗位操作工，負(fù)責(zé)烘干筒的正常開停車，以及緊急情況的緊急停車。正常生產(chǎn)時干燥滾筒的溫度控制。

崗位職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)原料及成品的出入庫管理，以及開票，原料以及成品庫房管理，月末盤庫，有過庫房管理崗位經(jīng)驗者優(yōu)先，該崗位兩班倒，無休。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)部門員工的考勤統(tǒng)計工作；
2.負(fù)責(zé)離入職人員的手續(xù)辦理；
3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)經(jīng)理每月里程、補(bǔ)助發(fā)放；
4.負(fù)責(zé)部門五險一金的辦理；
5.負(fù)責(zé)部門內(nèi)工資核算；
6.負(fù)責(zé)部門辦公用品的采購計劃擬訂，辦公用品的領(lǐng)取、發(fā)放、登記等工作；
7.負(fù)責(zé)對外加工廠溝通發(fā)貨、對賬、協(xié)調(diào)相關(guān)事宜；
8.傳達(dá)銷售政策、收集各業(yè)務(wù)經(jīng)理提出的意見，及時解決發(fā)貨等相關(guān)事宜；
9.走OA流程安排發(fā)貨、統(tǒng)計原料及發(fā)貨臺賬，及時做好生產(chǎn)計劃；